宿からお客様がチェックアウトした後の客室や旅館内の清掃業務。
特に、子育て中の方にも働きやすい環境。
子育て世代を応援幼稚園や保育園、学校の行事などで出勤調整可。またお子様の急な発熱などでの早退も可。
仕事の内容客室/旅館内施設での清掃業務
勤務日月曜/火曜/金曜/土曜/日曜
上記曜日のうち、週2~3日以上勤務できる方。詳細は下記faqを参照。
勤務時間:9:00〜14:00
時給1,200円〜 ※試用期間は1,100円
試用期間:勤務200時間を超えた月の締めに試用期間終了、翌月より通常時給
給与締日/支払締日:25日 支払:翌月5日に銀行口座へ振込
さらに「Q&A」で出勤シフト/仕事中の服装/求められるスキル/等は下記Q&Aを御覧ください。
事前に出勤可能な曜日などを相談いただき、清掃を管理する者がシフトを決めてご連絡します。
お休みは木曜と金曜休館日は火曜と水曜ですが、お客様がお帰りになられた後に清掃するため、この業務でのお休みは水曜と木曜となります。
出勤時間の9時。掃担当する客室の割り振りなどを行い、その後各自、担当する客室などに分かれてお仕事開始。
新人の場合:まず先輩と一緒に仕事。仕事を覚えたら、割り振られた担当箇所を一人で作業していただきます。
早出や残業を求められることもなく、決まった時間で終わります。
子育て世代は歓迎
学校の行事などで出勤できない場合は、予め連絡があれば休むことも可。また、お子様の急病などで早退なども可。柔軟に対応します。
子育て中か子育てを終えた女性が多く、子育ての事情に理解があり、働きやすい環境です。
ほとんどの方は未経験で始めて、仕事を覚えて家事と両立させて長く続けている方もいらっしゃいます。
自分の洋服にエプロンでOK動きやすく常識的な範囲の服装でお願いします。
室内履き室内履きは自前でご用意ください。
子育て中か子育てが終わった方30代〜70代の女性の方が勤務しており、中には子育て中の方もいます。
子育てをしながら仕事を始め、お子さんが独立しても続けていらっしゃる方もいます。
接客なし接客などをお願いすることはありません。ただし館内でお客様とすれ違うこともありますので、ちゃんと挨拶をする必要はあります。
未経験でもお客様に気持ちよくお過ごしいただくために、丁寧な清掃ができる方なら、清掃の経験は問いません。
宿から夕食のコース料理(和食)の盛付けなどの準備、朝食の皿洗いなど。 料理を日常にされている方ならできるお仕事です。料理の好きな方に最適!接客する必要はありません。
仕事の内容調理補助:料理の準備、盛付け、片付け、食器洗浄など
勤務日月曜/木曜/金曜/土曜/日曜の週3日〜5日勤務
勤務時間:9:00〜14:00
時給1,200円〜 ※試用期間は1,000円
試用期間:1ヶ月〜2ヶ月 ※経験やスキルによって短縮可能
給与締日/支払締日:25日 支払:翌月5日に銀行口座へ振込
さらに「Q&A」で出勤シフト/仕事中の服装/求められるスキル/等は下記Q&Aを御覧ください。
事前に出勤可能な曜日などを相談いただき、担当部署を管理する者がシフトを決めてご連絡します。
早出や残業を求められることもなく、決まった時間で終わります。
ユニフォーム襟付きシャツ(男性:紺/女性:ワインレッド)と黒のスラックスを貸与します。 換えのユニフォームをあらかじめ数着お渡しするので、ご自宅で洗濯をお願いします。
室内履き室内履きは自前でご用意ください。
接客なし接客などをお願いすることはありません。 ただし館内でお客様とすれ違うこともありますので、ちゃんと挨拶をする必要はあります。
未経験でも大丈夫調理業務について未経験であっても、家事などで調理の経験がある方。
宿からのコメント温泉旅館の「顔」とも言える職種で、接客スキルを必要としますが、やりがいのある仕事。スキルに応じて条件面を考慮します。
条件週3〜5日(月/木/金/土/日)勤務ができる方。
仕事の内容フロントでのチェックインの応対、客室へのご案内、その他チェックイン後のお客様の対応や問い合わせ電話の対応など。
勤務日(月/木/金/土/日曜のうち)週3〜5日
※定休日は火曜/水曜
勤務時間:13:30〜19:00
※必須条件:上記時間帯は必ず勤務していただけること。
※もっと稼ぎたい。という方は、下記faqを確認ください。
時給1,300〜1,500円(スキルに応じて昇給あり)
試用期間1~2ヶ月 試用期間の時給:1,200円 ※経験/能力に応じて試用期間の免除
給与締日/支払締日:25日 支払:翌月5日に銀行口座へ振込
さらに「Q&A」で出勤シフト/仕事中の服装/求められるスキル/等は下記Q&Aを御覧ください。
週3日→月12〜13日出勤の場合
時給1300円×5.5時間×12日=85,800円
時給1300円×5.5時間×13日=92,950円
月の給与は85,800円〜92,950円程度と予想されます。
※扶養控除内で抑えたいという方はご相談ください。
※スキルアップで時給アップ/時間延長/契約社員への登用あり
「もっと働きたい」という方は、フロント業務が落ち着いた後、事務作業や食事処のアルバイトの管理等の業務をご用意します。
その場合、あらかじめ決めた時間まで勤務(応相談)。また、週4日以上勤務したいという方も応募時にご相談ください。
スキル次第で時給アップ/契約社員/正社員への登用あり
ユニフォーム襟付きシャツ(男性:紺/女性:ワインレッド)と黒のスラックスを貸与します。換えのユニフォームをあらかじめ数着お渡しするので、ご自宅で洗濯をお願いします。
室内履き室内履きは自前でご用意ください。
基本的に残業はありません。決められた時間で退勤することが可能です。
フロント業務の経験や特別なスキルを必要ではありません。
丁寧な日本語での接客対応ができれば、接客の経験が無くても大丈夫。
PCで予約確認や経理作業がある程度求められます。基本的なPC操作のスキルが必須で、Excelなどの入力経験があれば助かります。
高度な英会話力は必要ありません。
現在は全てインターネット経由で予約されますので、電話で英会話が必要なことはほぼありません。
また外国の方がチェックインされる場合、英語のチェックインシートを用意しています。すごく英語が苦手という方でなければ大丈夫です。
メール対応はインバウンド(外国人)専門のスタッフが対応。
現在募集中のフロント業務パートは指定された週3日を確実に出勤できる方を希望しています。
求人に関してのお問い合わせは、以下のリンクよりご連絡ください。※電話でのお問い合わせはお控えください。
Indeedなど、当館が求人募集をしている求人サイトからの問い合わせも可能です。 有限会社和泉屋旅館 採用担当
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